Майже три роки роботи у відділі освіти Таращанської громади для мене стали надзвичайним часом
Дорогі друзі,
Майже три роки роботи у відділі освіти Таращанської громади для мене стали надзвичайним часом.
Я прийшла сюди у момент, коли потрібно було взяти на себе відповідальність. І прийшла з великим досвідом різних ролей в освіті - учителя, завуча, методиста, директора школи, директора сітки приватних шкіл, управлінця в системі самоврядування. Я знаю як працюють найкращі навчальні заклади в Україні та світі; якого рівня мають досягти люди в організації, щоб стати командою. Я мала нагоди спілкуватися та вчитися у найвідоміших світових освітніх зірок та філософів. І у мене в дитинстві були найпрекрасніші вчителі.
Я потрапила в освітню систему громади в той момент, коли потрібно було діяти швидко, ухвалювати непрості рішення й бути кризовим менеджером.
Ми з командою поступово змінювали стиль нашої роботи. І змінювали не лише простір шкіл чи підходи до управління, ми змінювали стосунки й культуру взаємної підтримки. Замість формальності й закритості з’явилося більше відкритих розмов, спільних обговорень, консультацій. Ми почали чути один одного й допомагати закладам і їхнім керівникам не лише у паперових питаннях, а й у реальних змінах.
Я пишаюся тим, що ми зробили: ремонти – поточні укриттів й капітальний ліцею «Ерудиту»; сучасна Опорна європейська кухня з електронною системою замовлень в ліцеї «Успіх»; підтримка реформи НУШ, оптимізація мережі, яка вимагала багато сил і такту, максимальної поваги до людей, які були дотичні до цих процесів; тренінги для вчителів і директорів, зміна конкурсних процедур, створення Стратегії розвитку освітньої системи громади та стратегій розвитку закладів; великі проєкти, спільні екскурсії, цікаві свята ….
Але найбільше я ціную те, що ми створили колектив, у якому людям дякують за роботу, разом проводять багато часу: учаться, відпочивають, поважають і підтримують один одного.
Я йшла разом зі своїм колективом через непрості історії: закриття шкіл, усунення недобросовісних поставщиків, відхилення тендерів, розірвання угод, судові засідання, безліч антикорупційних перевірок, осуд людей. Іноді це було нестерпно. Але всі ці історії вчили проявляти витримку, цінувати довіру і людяність, - врешті саме вони дозволяли нам з командою відчувати себе переможцями.
Для мене працівники відділу освіти та директори стали не підлеглими, а опорою. Я залишаю відділ, знаючи, що ці люди - команда, яка може розвиватися, впроваджувати інновації та утримувати кожен заклад на сучасному рівні. Це люди самодостатні, творчі, дружні й здатні рухати освіту громади вперед.
Моє побажання просте: не зупиняйтеся! Бо все, що ми зробили разом, продовжує жити в дітях. Будьте відкриті до нового, бережіть себе й один одного, працюйте не з примусу, а з відчуттям місії та віри в дітей.
З глибокою вдячністю і повагою - Лариса Скаба.
На згадку ми разом заклали біля відділу нову трояндову клубу. Хай вона нагадує про нашу команду: ми всі, як клумба, потребуємо уваги, турботи, терпіння, що зрештою приносить натхнення і спільний гарний результат.